I Nostri Partner

Lavoriamo a stretto contatto con partner locali per sviluppare e applicare la migliore metodologia di ricerca qualitativa e quantitativa, garantendo così l’accesso a un know-how e ad un bagaglio di esperienze ricco e diversificato nel campo delle politiche e delle pratiche HR.

Inoltre, grazie ad un’intensa collaborazione con giornalisti economici, case editrici e partner del mondo dell’editoria, siamo in grado di dare un’ampia visibilità al successo dei Top Employers e li promuoviamo attivamente attraverso un'ampia serie di mezzi di comunicazione e forum.

Lavoriamo a stretto contatto con partner locali per sviluppare e applicare la migliore metodologia di ricerca qualitativa e quantitativa, garantendo così l’accesso a un know-how e ad un bagaglio di esperienze ricco e diversificato nel campo delle politiche e delle pratiche HR.

Inoltre, grazie ad un’intensa collaborazione con giornalisti economici, case editrici e partner del mondo dell’editoria, siamo in grado di dare un’ampia visibilità al successo dei Top Employers e li promuoviamo attivamente attraverso un'ampia serie di mezzi di comunicazione e forum.

Luiss Business School
La costante sinergia con il mondo accademico ci permette di dare un grande valore aggiunto ai nostri progetti ed agli eventi a cui partecipiamo. La divisione dell'Università Luiss Guido Carli, Luiss Business School è oggi giorno uno dei più prestigiosi centri di alta formazione, offrendo una cultura manageriale che valorizza l'intraprendenza individuale, le capacità di fare squadra, di produrre non solo "business" ma anche conoscenza ad alto valore aggiunto. Per maggiori informazioni visitare www.lbs.luiss.it

AIDP
L’Associazione Italiana per la Direzione del Personale è un'associazione apolitica e senza fine di lucro che riunisce tutti quanti operano in Italia in funzioni direttive HR. Il patrocinio di questa importante organizzazione rappresenta una conferma dell’obiettività e genuinità delle ricerche CRF. Per maggiori informazioni visitare www.aidp.it

Cesop communication - Jobmeeting
Cesop Communication, grazie a una più che decennale esperienza nell'orientamento e nel placement post laurea, è oggi leader in Italia nel settore dei servizi di comunicazione aziendale per il recruitment di neolaureati e giovani professionisti. Al fine di promuovere in maniera sempre più diffusa e capillare la ricerca Top Employers, è stato stretto un accordo con il circuito Jobmeeting, che prevede nel corso dell’anno la presenza nelle principali città d’Italia e la reciproca visibilità online. www.cesop.it 

Luiss Business School
La costante sinergia con il mondo accademico ci permette di dare un grande valore aggiunto ai nostri progetti ed agli eventi a cui partecipiamo. La divisione dell'Università Luiss Guido Carli, Luiss Business School è oggi giorno uno dei più prestigiosi centri di alta formazione, offrendo una cultura manageriale che valorizza l'intraprendenza individuale, le capacità di fare squadra, di produrre non solo "business" ma anche conoscenza ad alto valore aggiunto. Per maggiori informazioni visitare www.lbs.luiss.it

AIDP
L’Associazione Italiana per la Direzione del Personale è un'associazione apolitica e senza fine di lucro che riunisce tutti quanti operano in Italia in funzioni direttive HR. Il patrocinio di questa importante organizzazione rappresenta una conferma dell’obiettività e genuinità delle ricerche CRF. Per maggiori informazioni visitare www.aidp.it

Cesop communication - Jobmeeting
Cesop Communication, grazie a una più che decennale esperienza nell'orientamento e nel placement post laurea, è oggi leader in Italia nel settore dei servizi di comunicazione aziendale per il recruitment di neolaureati e giovani professionisti. Al fine di promuovere in maniera sempre più diffusa e capillare la ricerca Top Employers, è stato stretto un accordo con il circuito Jobmeeting, che prevede nel corso dell’anno la presenza nelle principali città d’Italia e la reciproca visibilità online. www.cesop.it 

Il pool di esperti costituisce un’inestimabile background di conoscenze che ci permette di confezionare dei rating accurati ed affidabili sulle performance delle aziende certificate. Per maggiori informazioni clicca qui...

Il pool di esperti costituisce un’inestimabile background di conoscenze che ci permette di confezionare dei rating accurati ed affidabili sulle performance delle aziende certificate. Per maggiori informazioni clicca qui...

Le interviste legate ai progetti Top Employers, ed indirizzate a produrre i profili delle aziende, sono realizzare dai nostri giornalisti collaboratori. Per maggiori informazioni clicca qui...

Le interviste legate ai progetti Top Employers, ed indirizzate a produrre i profili delle aziende, sono realizzare dai nostri giornalisti collaboratori. Per maggiori informazioni clicca qui...